curso de Compensaciones y Beneficios
Comprende qué es una política de compensaciones y beneficios. Implementa una estrategia para asegurar una adecuada y atractiva retribución para los empleados, reduciendo la rotación y reteniendo el talento clave.
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EducaciónIT acredita que
cursó un total de 12 horas cronológicas y aprobó todos los requisitos para obtener el certificado del curso
con fecha 15 de junio de 2025
Compensaciones y Beneficios
Somos el nexo para tu trabajo ideal
Esta formación no cuenta con requisitos previos.
03- Qué se entiende por compensación total
03- Planeamiento estratégico de compensaciones
03- Competitividad en el mercado laboral
03- Equidad interna
03- Presupuesto de compensaciones
03- El salario como factor de retención y atracción
03- Paga tradicional: mérito y seniority
03- Definición de posicionamiento
03- Gestión de la confidencialidad de compensaciones
03- Vinculación de compensación y desempeño
03- Factores internos y externos de la compensación
03- Bandas salariales
03- Diferentes programas de ajuste salarial
03- Los beneficios como diferencial
03- Jerarquización de puestos
03- Alineamiento interno
03- Análisis de puestos
03- Encuesta de sueldos
03- Puestos clave
03- Bandas y Escalas salariales
03- Consideraciones legales del salario
03- Salario mínimo
03- Equivalencia entre puesto y salario
03- Las compensaciones y el sindicato
03- Análisis de escalas salariales
03- La remuneración en un contexto inflacionario
03- Posicionamiento en el mercado
03- Benchmarking de compensaciones
03- Indicadores de medición de desempeño
03- Planes individuales y grupales
03- Incentivos para empleados en ventas
03- Participación de utilidades
03- Bonos por rendimiento
03- Premios y gratificaciones
03- Diseño planes de incentivos
03- Compensación ejecutiva
03- Tipos de beneficios
03- Salud, capacitación, flexibilidad
03- Comedor, viáticos
03- Licencias especiales
03- Programas de retiro y plan de pensión
03- Prácticas más utilizadas en el mercado
03- Programas de descuentos y alianzas
03- Beneficios innovadores
03- Programas de Beneficios flexibles
No te quedes con dudas. ¡Puedes volver a realizar el curso de forma parcial o total sin costo alguno!
$91.00
USD 54.60
Medios de pago en EE. UU.
Resuelve tus dudas con la ayuda de nuestro equipo experto en asesoramiento académico y profesional.
Debes asistir a las clases online en vivo, donde nuestro equipo académico registrará tu participación en tiempo real.
Si no llegas a conectarte, no te preocupes, puedes ver la clase grabada en la plataforma Alumni y enviarnos un correo a alumnos@educacionit.com para confirmar tu presente.
Puedes ver la clase grabada en la plataforma Alumni y luego avisarnos por e-mail a alumnos@educacionit.com, así registramos tu participación.
Recuerda que para obtener el certificado de asistencia debes estar presente en al menos el 75% de las clases.
Te enfrentarás a situaciones de trabajo reales, en donde tendrás que aplicar lo aprendido de forma individual y en equipo. Por medio de la prueba y el error, irás superando desafíos y obteniendo nuevas habilidades que luego podrás aplicar en el ámbito laboral.
Las clases duran entre 2 y 3 horas de lunes a viernes (sábados 3 horas) y se desarrollan de forma online en vivo en aulas virtuales, donde vas a poder interactuar con el instructor y tus compañeros. Manejamos cupos reducidos para que puedas tener un seguimiento más personalizado durante tu aprendizaje.
Alumni es nuestra plataforma digital en donde encontrarás todos los recursos que necesites sobre el curso. Podrás ver las clases en vivo, y encontrarás el material de lectura, videos y laboratorios, que se irán actualizando constantemente.
Es un beneficio que te ofrecemos para ayudarte en tu proceso de aprendizaje. Se trata de que puedes volver a tomar el mismo curso, sin costo adicional, si consideras que necesitas reforzar conceptos, resolver dudas, tomar la formación con otro docente u otras situaciones similares.
Tienes la opción de utilizar este beneficio hasta 2 veces, dentro de un plazo de 6 meses a partir de la fecha de finalización del curso original.
La Garantía de Aprendizaje no aplica a bootcamps, simuladores, vouchers, capacitaciones corporativas ni a los cursos canjeados con ITCréditos.
EducaciónIT no tiene una política que exija una edad mínima para cursar. No obstante, recomendamos que seas mayor de 16 años, ya que compartirás clases con personas adultas, incluidos los docentes.